Покровський міський центр зайнятості нагадує роботодавцям про необхідність надання Інформації про зайнятість і працевлаштування громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню за 2016 рік, за формою та в порядку затвердженого наказом Міністерства соціальної політики України 16.05.2013 № 271.
Відповідно до частини 2 статті 14 Закону України «Про зайнятість населення» (Далі – Закон) підприємствам, установам та організаціям з чисельністю штатних працівників понад 20 осіб встановлюється квота у розмірі 5 відсотків середньообліково
Роботодавцями відповідно до частини третьої статті 14 Закону розраховується квота для забезпечення додаткових гарантій у сприянні працевлаштуванню громадян, які належать до таких категорій:
1) один із батьків або особа, яка їх замінює і:
- має на утриманні дітей (дитину) віком до шести років;
- виховує без одного з подружжя дитину віком до 14 років або дитину-інваліда;
- утримує без одного з подружжя інваліда з дитинства (незалежно від віку) та/або інваліда I групи (незалежно від причини інвалідності);
2) діти-сироти та діти, позбавлені батьківського піклування;
3) особи, яким виповнилося 15 років та які за згодою одного з батьків або особи, яка їх замінює, можуть, як виняток, прийматися на роботу;
4) особи, звільнені після відбуття покарання або примусового лікування;
5) молодь, яка закінчила або припинила навчання у загальноосвітніх
(невійськової) служби (протягом шести місяців після закінчення або припинення навчання чи служби) і яка вперше приймається на роботу;
6) особи, яким до настання права на пенсію за віком відповідно до статті 26 Закону України "Про загальнообов'язк
Інформація подається щороку, не пізніше 01 лютого після звітного року, до центру зайнятості.
За додатковою інформацією звертайтесь до Покровського міського центру зайнятості Донецької області за адресою: м. Покровськ, вул. Поштова, 3.
