Переселенцы Красноармейска узнали о своих трудовых правах и обязанностях

- Реклама -

Одним из приоритетных заданий государственной службы занятости на современном этапе является предоставление социальных услуг внутренне перемещенным лицам.

С целью ознакомления внутренне перемещенных лиц с изменениями в законодательстве и услугами службы занятости в помещении Красноармейского городского центра занятости состоялся профинформационный семинар «Легальная занятость», при участии начальника Главного управления Гоструда в Донецкой области Светланы Кущинской. В семинаре приняли участие 11 человек.

«Немало усилий в решении проблемы с легальной занятостью внутренне перемещенных лиц прилагают специалисты отделов организации трудоустройства населения, активной поддержки безработных, взаимодействия с работодателями нашего центра занятости. Все рынкообразующие предприятия нашего района получили информацию с просьбой своевременного информирования службы занятости о спросе на рабочую силу (вакансии), а также о потребностях на работы временного характера, и первоочередного трудоустройства именно этой категории людей, которые нуждаются в особом внимании», — отметил директор Красноармейского центра занятости Николай Толмачев.

Решить вопрос трудоустройства переселенцев невозможно без тесного сотрудничества с работодателями, уверена Светлана Кущинская: «Гоструд Украины входит в систему органов исполнительной власти и обеспечивает реализацию государственной политики по вопросам надзора и контроля над соблюдением трудового законодательства. Инспекторы труда информируют и консультируют работников относительно их прав и обязанностей, согласно действующему законодательству и осуществляют надзор за соблюдением норм права на рабочих местах».

При возникновении спорных вопросов с работодателями, переселенцам было предложено обращаться за помощью в Государственную инспекцию по вопросам труда в Донецкой области. Также внутренне перемещенные лица были ознакомлены с имеющимися вакансиями данного предприятия, требованиями к претендентам и объемами работ, которые необходимо выполнять.

Специалисты центра занятости систематически осуществляют сопровождение внутренне перемещенных лиц, для них организовываются встречи с работодателями на производстве. Результатом такой согласованной работы стало трудоустройство 46 переселенцев, 51 человек направлен на общественные работы, 10 – на профобучение, трое трудоустроены путем получения одноразовой выплаты.

- Реклама -